Quantcast

2

Devido à culpa ou omissão do empregador no registro ou no pagamento do prêmio, o empregador será responsável pelos benefícios que o CSS teria concedido ao trabalhador ou a seus beneficiários. A Instituição determinará o valor da mesma e o empregador é obrigado a depositar na mesma a quantia total correspondente ou [...]

Continuar lendo

3

O nível de nível quantitativo de benefícios para contingências ocupacionais é o seguinte: a) Com relação aos prejudicados Para determinar o valor dos benefícios pecuniários, considera-se “renda base” o valor resultante da divisão do valor total das remunerações sujeitas a Contribuições e contribuições, destinadas ao Sistema Integrado de Aposentadoria [...]

Continuar lendo

3

Valores mínimos e mínimos: o mínimo a ser concedido para esse benefício será a soma de cento e setenta e cinco balboas (B / .175,00) por mês, até 31 de dezembro de 2009. A partir de 1º de janeiro de 2010 e a cada cinco anos, o mínimo indicado aumentará em dez balboas (B / .10.00). O máximo destes [...]

Continuar lendo

1

O salário base é o resultado da divisão do salário recebido durante um período entre o número de períodos. Este período não excede os últimos 60 meses efetivamente cotados.

Continuar lendo

4

O valor mínimo e máximo das pensões de sobrevivência concedidas pela Professional Risks, será o montante que resultar da aplicação dos percentuais estabelecidos para as referidas pensões sobre os máximos fixados para as pensões consignadas.

Continuar lendo

1

Embora o recebimento da pensão de viúva tenha cessado devido à contratação do novo beneficiário do casamento, a pessoa tem o direito de acessar, uma vez apenas, o pagamento cumulativo de 2 anos de pensão.

Continuar lendo

1

Regras básicas atuais. Lei nº 26.790, Lei de Modernização da Seguridade Social em Saúde (17 de maio de 1997). Decreto Supremo Nº 009-97- SA Regulamento da Lei nº 26.790 que estabelece em seu Anexo 5: Atividades incluídas no Seguro Complementar de Trabalho de Risco (09 set. 1997). Lei n º 28081, Lei que incorpora o trabalho de [...]

Continuar lendo

1

Se o empregador não enviou o aviso de admissão à IESS, ou o trabalhador não está registrado e o direito à afiliação do trabalhador acidentado for verificado, ele / ela terá direito aos benefícios correspondentes, mas seu valor será cobrado do empregador. acordo com as regras para reduzir a responsabilidade [...]

Continuar lendo

1

A idade geral para ganhar pensões de órfão é de 18 anos. No entanto, quando o órfão não funciona, ou se o fizer, o rendimento obtido não excede 75% do montante anual do salário mínimo interprofissional (para 2007, o montante anual do salário interprofissional mínimo é de € 7,988.40 [ ...]

Continuar lendo

Organização Ibero-americana de Seguridade Social. Todos os direitos reservados.

HOME BLOG AVISO LEGAL

Desarrollado por Tecnologias Tible.