- Todos os funcionários obrigados a contribuir para o SUSS, com exceção do pessoal de serviço doméstico. Os beneficiários de benefícios de pensão por incapacidade não contributiva. Excluem-se os trabalhadores acima mencionados, exceto os subsídios de maternidade e crianças com deficiência, que recebem uma remuneração superior a US $ 1.500.
- Ter a condição de beneficiário. Existência de causador que vive à custa do beneficiário e que não possui renda superior a 50% da renda mínima (aproximadamente US $ 126,3).
Tarefas periódicas: Por criança menor de 18 anos: 24,25 euros / mês ou 31,53 US $ (1 euro = 1,3 US $). Para crianças com deficiência: 48.47 euros / s ou 63.01 US $ para cada criança menor de 18 anos e que tenha um grau de deficiência de pelo menos 33%. 310.60 euros / mês ou 403.78 US $) para cada criança mais velha [...]
- Mulheres trabalhadoras do setor público, privado e autônomo, contribuindo para o seguro-doença-maternidade. Esposas e companheiras de vida dos contribuintes inscritos no INSS.
No caso de benefícios médicos, em espécie e monetários, eles devem credenciar pelo menos 3 meses de contribuições durante os 12 meses anteriores ao nascimento.
- Benefícios médicos da consulta pré-natal, parto e pós-parto (2). Subvenção para licença de 50% da média dos salários cotados nos últimos 3 meses (3).
Os benefícios de maternidade estão sujeitos ao Imposto de Renda, na medida em que são considerados como salário.
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