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Trabalhadores privados que prestam seus serviços a uma pessoa física ou jurídica, qualquer que seja o tipo de vínculo empregatício que os vincule e a forma de remuneração.
Trabalhadores privados que prestam seus serviços a uma pessoa física ou jurídica, qualquer que seja o tipo de vínculo empregatício que os vincule e a forma de remuneração.
Pensões contributivas: a) Ter um período mínimo de 15 anos cobertos, dos quais pelo menos 2 devem ser incluídos nos 10 anos imediatamente anteriores ao evento causal. b) Ter atingido 65 anos de idade (para homens e mulheres). c) Cesar no trabalho. Pensões não-contributivas: a) Falta de rendimento [...]
O valor da aposentadoria por idade compreende um valor básico como porcentagem do salário médio indicado no artigo anterior, nos primeiros 20 anos da seguinte forma: Salário Médio Real. Montante Básico: Menos de dois salários mínimos 52,2% De dois a menos de três salários mínimos 51,0% De três para menos [...]
La base reguladora («salario de beneficio») es variable en función de la fecha de afiliación. Ver nota (1)•
Os benefícios do Sistema de Distribuição são reajustados anualmente de acordo com as disposições da Lei do Orçamento Geral da Nação. Os benefícios concedidos pelo Regime de Capitalização, no caso das Anuidades da Seguridade Social, são ajustados de acordo com a receita de investimentos da seguradora de aposentadoria com [...]
As pensões são atualizadas com base nos aumentos nos salários dos funcionários públicos (em geral, a cada 4 meses) com base no Índice Salarial Médio.
- Sistema Nacional de Pensões: Existe incompatibilidade. Sistema Privado de Administração de Fundos de Pensão: Não há incompatibilidade entre o recebimento de uma pensão e o desempenho do trabalho remunerado.
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