Contribuição tripartida de empregadores, trabalhadores e do Estado.

Regime Público: Citações de empregadores e trabalhadores. Regime Privado: Citações de empregadores e trabalhadores.

- O percentual de contribuições é de 7% do lucro tributável mensal. No caso da ISAPRES, um preço mais alto pode ser acordado. O rendimento máximo para fins de contribuição é de 60 UF. Renda mínima em dezembro de 2006: US $ 135.000 ou US $ 256.6 (US $ 1 = US $ 534.43). 60 unidades de desenvolvimento [...]

(1) A contribuição pessoal: Dos 4% da matéria tributável dos empregados e trabalhadores, funcionários públicos e outros trabalhadores afiliados vinculados com uma relação de dependência, para o Seguro Geral de Saúde Individual e Familiar; de 10% da matéria tributável das afiliadas obrigadas sem relação de dependência e das afiliadas voluntárias, por [...]

O Trabalhador contribui 70% (setenta por cento) do custo total e o trabalhador tem direito aos 30% restantes (30%).

(1) 9% da remuneração paga pelo empregador. No caso de membros voluntários, a contribuição é determinada de acordo com o conteúdo do plano escolhido, sendo responsável por ela. No caso dos pensionistas, a contribuição é equivalente a 4% do valor da pensão, a expensas da primeira. Para os trabalhadores agrícolas, a contribuição [...]

(4)

O State Insurance Bank aplica prêmios diferenciados de acordo com o tipo de risco assumido pelo empregador.

De acordo com o Regulamento estabelecido pelo Conselho de Administração Contrato nº 410

O Trabalhador contribui 70% (setenta por cento) do custo total e o trabalhador tem direito aos 30% restantes (30%).

- O Sistema Nacional de Pensões, a contribuição é equivalente a 13% da remuneração do trabalhador. No Sistema de Previdência Privada, a contribuição é de 8% da remuneração, mais um percentual da comissão fixada por cada AFP.

A população não segurada é responsável pelo Ministério da Saúde e o seu financiamento é cobrado ao Orçamento do Estado. Para a população segurada no CSS, a contribuição para os regimes de IVM. Doença e Maternidade, varia de acordo com a escala (ver Nota 1).