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Publicado por: Secretaría General OISS
Tope salarial de 25 salarios mínimos legales (US$ 2.964) Si
se devenga más de 25 salarios mínimos mensuales, la base de
cotización será reglamentada por el Gobierno y podrá ser hasta de 45 salarios mínimos para garantizar pensiones de hasta 25 salarios mínimos.
Cotizaciones de trabajadores bajo modalidad de Salario
Integral se calcula sobre el 70% de dicho salario.
Cotización para trabajador dependiente e independiente de
15,5% del salario base. A partir del 1.º de enero de 2008 el Gobierno podrá incrementarlo un 1% por única vez, siempre y cuando el PIB sea igual o superior al 4% promedio durante los 2 años anteriores.
Los Trabajadores con ingresos iguales o superiores a 4 salarios mínimos cotizan a su cargo exclusivo un 1% adicional para el Fondo de Solidaridad Pensional.
El empleador paga el 75% de la cotización total y el 25% restante los trabajadores.(2).
Subsistema de Riesgos Profesionales. Cotizan en función a la clase de riesgo de su actividad económica que esta entre 0,348% y 8,7%.
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28 de abril de 2025, Madrid, España. La Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS) se suma a la conmemoración del Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo reivindicando los logros alcanzados durante la III Estrategia Iberoamericana 2021‑2025 (III EISST) y renovando su compromiso con los nuevos desafíos que plantea la era […]
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