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Prevención de los riesgos psicosociales en Iberoamérica

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Condiciones de trabajo y códigos de conducta

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Responsabilidad social de las empresas (NTP 688)

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Responsabilidad social de las empresas (NTP 687)

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Responsabilidad social de las empresas (NTP 648)

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Responsabilidad social de las empresas (NTP 647)

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Responsabilidad social de las empresas (I)

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Responsabilidad social de las empresa s (II)

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La responsabilidad social de las empresas y la seguridad y la salud en el trabajo

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Libro verde sobre Responsabilidad Social de las Empresas

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Buenas prácticas preventivas en las empresas multinacionales

Cuadro resumen que recoge las memorias de Responsabilidad Social Empresarial de los años 2009 y 2010 de algunas de las compañias españolas que prestan sus servicios en zonas iberoamericanas o que son promotoras de empleo para trabajadores inmigrantes.

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Cómo influye el estado de salud de los trabajadores en la ocurrencia de accidentes y enfermedades laborales

Infografía editada por la ACHS, mostrando los resultados del Estudio de Salud Laboral elaborado por la ACHS y la Escuela de Salud Pública de la Universidad Mayor, que resuelven estas interrogantes y determinan cuáles son los riesgos que pueden incidir en este tipo de eventos

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MANUAL DE BUENAS PRÁCTICAS DE Higiene y Seguridad en el Trabajo en Guatemala

El Ministerio de Trabajo y Previsión Social de Guatemala a través del Departamento de Higiene y Seguridad Ocupacional, de La Dirección General de Previsión Social y la Inspección General de Trabajo, presenta el manual para el abordaje del tema de la Seguridad y Salud Ocupacional, dirigido a Inspectores (as) de Trabajo, como un instrumento que facilite la labor de informar, sensibilizar para la generación de valores y actitudes preventivas en los lugares de trabajo.

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Guía para la comunicación de sospechas de enfermedades profesionales

Generalitat Valenciana. España
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Riesgos psicosociales, absentismo y siniestralidad en trabajadores de procedencia iberoamericana en España

Trabajo presentado a los Premios Prevencia 2010

Los factores psicosociales pueden llegar a desencadenar un desequilibrio por parte de la persona que lo padece que le puede hacer llegar a enfermar con respuestas clínicas como problemas de sueño, cansancio, dolores de cabeza, mareos… ante situaciones psicosociales como sobrecarga de trabajo, exceso de carga mental, realización de tareas repetitivas de muy corta duración, etc.

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Autocuidado. El valor de la prevención. Una visión axiológica y ontológica en la toma de conciencia y la administración de riesgos

Trabajo presentado a los Premios Prevencia 2010

El Autocuidado Valótrico es un programa orientado busca motivar a las personas a dar sentido a la Prevención de Riesgos, redescubriéndola como una herramienta poderosa en la consecución de sus sueños, logrando la responsabilidad individual en la administración de los riesgos laborales y de su entorno.

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Procedimiento preventivo para desguaces de buques en puertos no diseñados para tal fin

Trabajo presentado a los Premios Prevencia 2010

Este trabajo busca presentar un procedimiento de trabajo seguro para poder realizar las tareas de reciclaje de un buque en unas instalaciones, a priori, no diseñadas a tal fin.
Conseguir este fin en Iberoamérica garantizaría la reducción del número de desguaces que se realizan de forma ilegal, sin control alguno, o siguiendo procedimientos de trabajo inadecuados que, lamentablemente, garantizan daño a la salud de los trabajadores que, en dichos casos, son siempre llevados a cabo por la población más desfavorecida.

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Prevención de enfermedades derivadas del trabajo en la construcción

Trabajo presentado a los Premios Prevencia 2011

Mediante este trabajo se buscara lograr diseñar un modelo de gestión preventiva en enfermedades osteoarticulares y musculo esqueléticas, así como su valoración socio-económica en el medio laboral de la construcción a través de la consideración de la Ergonomía como ciencia, siendo capaz de organizar preventivamente el puesto de trabajo y comprendiendo metodológicamente que desde esta ciencia se puede partir en
integrar distintos sistemas de producción en una amplia articulación entre la
Medicina Laboral y la Producción Arquitectónica.

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Determinación de las concentraciones de exposición laboral a sílice libre cristalina y polvo no clasificado fracción respirable en los diferentes puestos de trabajo en la construcción de edificios en altura

Trabajo presentado a los Premios Prevencia 2011

Conocer las concentraciones sílice libre cristalizada cuarzo
presentes en los diferentes procesos, tareas y/o puestos de
trabajo existen en la construcción de edificios en altura,
permitirá conocer en cuales de ellos existe exposición a este
agente y por lo tanto, permitirá focalizar los esfuerzos en
las medidas preventivas de control de la exposición y la aparición
de nuevos casos de enfermedades respiratorias.

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El valor estratégico de la prevención laboral para la competitividad de la empresa en un mundo globalizado

2º Premio Prevencia 2011

En el marco de la implementación de la Estrategia Iberoamericana de Seguridad y Salud en el Trabajo (EISST, este trabajo se plantea contribuir a abonar los caminos para alcanzar la impostergable meta de reducir la accidentabilidad y fomentar la cultura de prevención laboral como valor estratégico de competitividad empresarial dentro de la sociedad y del actual mundo globalizado.

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Programa de formación integral en cultura preventiva dirigido a adolescentes trabajadores en Venezuela

1º Premio Prevencia 2010. Autora. Veva de Jesús Angel

Este trabajo es una propuesta de implementación de un Programa de Formación Integral en Cultura Preventiva dirigido a adolescentes trabajadores en Venezuela, cuyo objetivo es instruirlos para el ejercicio del trabajo seguro, como fuente de satisfacción personal y riqueza individual, y como instrumento para el desarrollo económico, social y cultural de un país.

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Diseño de planes de trabajo para la prevención y control de los procesos peligrosos identificados en las actividades laborales

2º Premio Prevencia 2011

En este trabajo se propone el diseño y elaboración e implementación de Planes de Trabajo para la Prevención y Control de los Procesos Peligrosos identificados en cada una de las etapas y actividades de los centros de trabajo, los cuales serán específicos a la actividad económica desarrollada en la empresa.

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Los riesgos psicosociales en el marco de la Seguridad y Salud en el Trabajo

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Caracterización e identificación de mecanismos generadores de accidentes graves y leves, con profundización en aquellos de causa tránsito, en trabajadores de empresas adheridas a un Organismo Administrador del Seguro Ley 16.744

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Estudio descriptivo de las variables personales, biomecánicas y organizacionales registradas en los Estudios de Puestos de Trabajo (EPTs) de las patologías musculoesqueléticas de origen profesional que afectan al miembro superior calificadas por Mutual de Seguridad durante el 2016.

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Evaluación piloto de la eficacia de una intervención para reducir riesgos psicosociales y el ausentismo laboral, en una empresa de servicios de la Región Metropolitana

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Proyecto Elaboración y validación de un instrumento que permita medir violencia externa, factores de riesgo y sus efectosen la salud mental de trabajadores y trabajadoras chilenas

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