Regimen de solidaridad intergeneracional: El IESS ajusta al inicio de cada ejercicio la cuantía mínima de la pensión, según las disponibilidades En ningún caso el máximo de la pensión podrá superar el 82,5% de 165 US$, luego de sumar a la pensión básica las mejoras máximas señaladas en el epígrafe 3 “Nivel Cuantitativo”. Régimen de […]

No existe.

El trabajador tiene derecho al subsidio por enfermedad común o accidente común, a partir del 4.º día de estar incapacitado y a partir del día siguiente del inicio de la incapacidad, cuando se trata de accidente de trabajo o enfermedad profesional. Cotización No hay período de carencia. Certidicado médico Se tiene derecho al subsidio, según […]

3 días, en el caso de trabajadores por cuenta ajena.

Hasta que se produzca el alta médica o la jubilación, o se dictamine la invalidez parcial o total para el trabajo.

– Trabajadores dependientes: La cuantía de la prestación es equivalente al promedio de la remuneración imponible mensual, de los subsidios percibidos o de ambos, de los tres meses más próximos al mes en que se inicia la licencia.  Trabajadores independientes: La cuantía de la prestación es equivalente al promedio de la renta mensual imponible, subsidios […]

Puede acceder a préstamos médicos en el Sistema Público para financiar prestaciones médicas, en la parte que es de pago directo del afiliado, que son otorgados por el Fondo Nacional de Salud (FONASA). En el sistema ISAPRES pueden existir préstamos, según se haya acordado en el contrato respectivo (1).

El subsidio se suspende cuando el asegurado no acepte, infrinja o abandone el tratamiento prescrito o cuando trabaje.

Las prestaciones no están sujetas a imposición fiscal.

Ley 62, de 22 de julio de 1961.

Jefe Cabeza de Hogar desempleado. Tienen prioridad las solicitudes que correspondan a jefes cabeza de hogar con número mayor de hijos que no sobrepasen la edad de 18 años.

Condiciones generales Los requisitos para el reconocimiento de las prestaciones son:  Haber sido despedido el trabajador sin causa justificada.  Haber recibido salarios en el período de los 6 meses anteriores al despido.  Haber trabajado, con vínculo laboral, con una persona jurídica o una persona física asimilada, durante al menos 6 meses, en el período de […]