Sistema de reparto y constitución de un fondo de estabilización financiera de Seguridad Social.

Régimen compuesto, en el que coexisten dos subsistemas de beneficios.

Los aportes no son deducibles de la base imponible del Impuesto sobre la Renta.

Cotizaciones exclusivamente patronales por los trabajadores a su servicio; cotizaciones laborales deducidas de las pensiones de los pensionistas dependientes del Seguro Social y cotizaciones de los municipios para la atención a las personas mayores de 65 años, sin relación patronal y para el Seguro Universal Materno-Infantil.

-Asistencia sanitaria pública: Presupuesto del Estado, en su mayor parte, y pago diferencial por la atención en algunos casos.  Seguro social de trabajadores activos del sector privado: cotizaciones de empleadores y trabajadores. Ver también: (1)

Cotizaciones de empleadores y trabajadores. Recursos generados por la gestión del IPS (3). Ver también: (1) (2)

Contribución tripartita a cargo de los empleadores, trabajadores y Estado.

Cotizaciones de los trabajadores y de los empleadores. Financiación por aportaciones del Estado en el caso de los subsidios asistenciales.

Cotización exclusiva a cargo del empleador.

Cotizaciones a cargo de los empleadores, equivalente al 4% del total de la nómina.

Cotizaciones de los trabajadores, los empleadores y el Estado.

Cotizaciones exclusivamente a cargo de los trabajadores, para el nuevo régimen de pensiones administradas por las AFPs. Financiación estatal, hasta su extinción, para el régimen de reparto (régimen anterior).