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Publicado por: Secretaría General OISS
Para la población asegurada en la CSS las cotizaciones para los regímenes de IVM, Enfermedad y Maternidad será;
Trabajadores Dependientes:
1. La cuota pagada por los empleados, la cual será:
a.Hasta el 31 de diciembre de 2007, el equivalente a siete puntos veinticinco por ciento (7,25%) de sus sueldos.
b.Del 1 de enero de 2008 al 31 de diciembre de 2010, el equivalente a ocho por ciento (8%) de sus sueldos.
c.Del 1 de enero de 2011 al 31 de diciembre de 2012, el equivalente a nueve por ciento (9%) de sus sueldos.
d.A partir del 1 de enero de 2013, el equivalente a Nueve punto setenta y cinco por ciento(9,75%) de los sueldos.
2. Las cuotas pagadas por los empleadores, la cual será:
a. El equivalente a diez punto setenta y cinco por ciento (10,75%) de los sueldos que paguen a sus empleados.
b. Del 1 de enero de 2008 al 31 de diciembre de 2010, el equivalente a once punto ciencuenta por ciento (11,50%) de los sueldos que paguen a sus empleados.
c. Del 1 de enero de 2011 al 31 de diciembre de 2012, el equivalente al doce por ciento (12%) de los sueldos que paguen a sus empleados.
d. A partir del 1 de enero de 2013, el equivalente a doce punto veinticinco (12,25%) de los sueldos que paguen a sus empleados.
Trabajadores Idependientes:
a. Desde el 1 de enero al 31 de diciembre de 2007, nueve punto cinco por ciento (9,5%) de sus honorarios anuales considerados para su base de cotización.
b. Del 1 de enero de 2008 al 31 de diciembre de 2010, once por ciento (11%) de sus honorarios anuales considerados para su base de cotización.
c. Del 1 de enero de 2011 al 31 de diciembre de 2012, doce punto cincuenta por ciento (12,50%) de sus honorarios anuales considerados para su base de cotización.
d. A partir de 1 de enero de 2013, trece punto cincuenta por ciento (13,50%) de sus honorarios anuales considerados para su base de cotización.
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