La OISS desarrolla con éxito el “V ENCUENTRO IBEROAMERICANO SOBRE EQUIDAD DE GÉNERO Y SEGURIDAD SOCIAL: Impulsando la formalización laboral de las mujeres”

Publicado por: Secretaria Geral da OISS

24 de abril de 2023, Asunción, Paraguay.

Los días 20 y 21 de abril de la presente gestión, en Asunción, Paraguay, la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS) junto con el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de Paraguay y el apoyo de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), desarrollaron el V Encuentro Iberoamericano sobre Equidad de Género y Seguridad Social” teniendo como tema central el Impulsando a la formalización laboral de las mujeres.

El encuentro fue instalado por la máxima autoridad de la OISS, la Secretaria General, Gina Magnolia Riaño Barón y del Ministerio de Trabajo, Previsión y Seguridad Social, la Ministra, Carla Bacigalupo Planás.

Este espacio tuvo como principales objetivos, Sensibilizar a las instituciones de seguridad social de los países iberoamericanos sobre la importancia de incluir la perspectiva de género en sus acciones de fomento de la formalización laboral; Identificar y analizar las experiencias de diversas instituciones están desarrollando y extraer aprendizajes que puedan ser aplicables en otros países e  Impulsar el desarrollo de redes de colaboración para cuestiones de género entre responsables de entidades de seguridad social y de protección social.

El evento estuvo estructurado por tres (3) paneles de experiencias de países, denominado ‘Medidas de fomento de la afiliación desde la perspectiva de género’, espacios en el que los participantes de los países de la región compartieron la situación de su país en materia de seguridad social en especial relacionado al empleo de las mujeres.

Participaron representantes de instituciones de seguridad social de 10 países de la región; Argentina, Bolívia, Pamela Tarifa representante de la Gestora Pública de Seguridad Social de Largo Plazo, Herlad Tejerina, Asesor ejecutivo de la Autoridad de Supervisión de la Seguridad Social de Corto Plazo y Miguel Ángel Albarracín Paredes, Director General de políticas y previsión social del Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social; de Brasil, Adroaldo da Cunha Portal, Secretario del Sistema General de la Seguridad Social; el Chile, Jaennette Jara, Ministra de Trabajo y Previsión Social; de Costa Rica, Seydi Álvarez, Presidenta de la Junta de Pensiones y Jubilaciones del Magisterio Nacional; de O salvador, Marcela Martínez, Asesora de la Dirección general de Seguridad Social; Paraguai, Vicente Bataglia, Presidente del Instituto de Previsión Social; de Portugal, Gabriel Bastos, Secretario de Estado de Seguridad Social; de República Dominicana, Marilyn Rodríguez, Subgerente general del Consejo Nacional de la Seguridad Social y de Uruguai, Lorena Díaz de la Dirección Nacional de la Seguridad Social.

Al finalizar las exposiciones, hubo un espacio de entrega de reconocimientos a las distintas instituciones participantes por su valioso aporte a la Equidad de Género en la Seguridad Social.

Como parte del programa del V Encuentro, las y los participantes expositores como los oyentes visitaron las Instalaciones del Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) de Paraguay de la mano de la Ministra de Trabajo, Carla Bacigalupo.

Como resultado del “V Encuentro Iberoamericano sobre Equidad de Género y Seguridad Social”, las autoridades participantes emitieron un Documento de Recomendaciones, en el que resaltan el diálogo social como principal herramienta para continuar avanzando y profundizando en el desarrollo de políticas de empleo activas y pasivas que garanticen el trabajo decente y la justicia social.

Además, mediante este documento expresaron su compromiso de diseñar, implementar o escalar políticas, no sólo para sostener el empleo formal, sino para fortalecer la creación de nuevos empleos formales y de calidad en la región con la perspectiva de género.

El acto de clausura estuvo a cargo de las palabras de Edna Armendariz, representante del Grupo BID de Paraguay; de la Dra. Gina Magnolia Riaño Barón, Secretaria general de la OISS y como cierre por la Ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de Paraguay, Carla Bacigalupo.

GRABACIÓN DE LAS JORNADAS


Segundo día:

Recentes


La OISS participa en el IX Encuentro de Empresas Multilatinas

16 de julio de 2024, Madrid, España. Los pasados 10, 11 y 12 de julio, Santander, España, fue sede del IX Encuentro de Empresas Multilatinas. Este evento, co-organizado por la Fundación Iberoamericana Empresarial, la Secretaría General Iberoamericana (SEGIB) y la Secretaría de Estado para Iberoamérica, el Caribe y el Español en el Mundo, reunió a […]


Convocatoria. X Edición del Curso Virtual: Liderazgo en Equidad de Género en Seguridad y Protección Social

La situación real de las mujeres en el mercado laboral no refleja aún los importantes avances formales que se han dado en la región Iberoamericana en la protección de sus derechos. Así, las mayores tasas de inactividad y de desempleo que tienen las mujeres, empleos de baja calidad, temporales, a tiempo parcial e intermitentes, junto […]


Informes sobre «Reformas laborales comparadas y situación económica» (Convenio ANSES)

Se compilan en éste articulo los informes solicitados por convenio vigente (NO-2024-39872974-ANSES-SG-#ANSES) y suscrito con la organización con el objetico de focalizar en las reformas laborales comparadas de la región, así como un estado de situación del panorama económico a fin de establecer interrelaciones entre las reformas posibles y la economía en donde se inserta […]


Informes sobre «Gestión de las relaciones laborales con enfoque en la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible» (Convenio ANSES)

Se compilan en éste articulo los informes presentados correspondientes al Convenio ANSES 2022-09960130-ANSES-ANSES suscrito con la organización con la finalidad evaluar la gestión de las relaciones laborales en la región mediante un enfoque de derechos basado en la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.


Informes sobre el «Impacto del COVID en los sistemas laborales y previsionales de la región» (Convenio ANSES)

Se compilan en éste articulo los informes presentados correspondientes al Convenio ANSES 2021-40127005-ANSES-ANSES suscrito con la organización con la finalidad evaluar los efectos registrados a partir de la irrupción del COVID19 sobre el mercado de trabajo, sobre los lazos comunitarios y la base social, y sobre las perspectivas de desarrollo federal, los riesgos de trabajo […]


Acto de Clausura de la I Edición del Curso virtual “Formando a formadores: cuidados profesionales a personas adultas mayores en situación de dependencia»

15 de julio de 2024, Madrid, España. El Curso que organizó la OISS con el apoyo de la AECID contó con la participación de 78 personas de 15 países de Iberoamérica. La formación se desarrolló a través de la plataforma de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), con el apoyo de la Agencia Española […]


Convocatoria. Coloquio-Taller: Buenas prácticas en la promoción de los derechos de las personas adultas mayores en Iberoamérica

La Organización Iberoamericana de Seguridad Social con el apoyo de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo y con la colaboración del programa Iberoamericano de Cooperación sobre la situación de las personas adultas mayores; convocan al Coloquio-Taller: Buenas prácticas en la Promoción de los Derechos de las Personas Adultas Mayores en Iberoamérica. El […]


INJUPEMP e INPREMA suscriben convenios con la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS)

Madrid, 11 de julio de 2024 Este miércoles 10 de julio de 2024, en la sede de la Organización Iberoamericana de la Seguridad Social se han suscrito sendos acuerdos de colaboración con el instituto de Jubilaciones y Pensiones de los Empleados y Funcionarios del Poder Ejecutivo (INJUMPEP) y el Instituto Nacional de Previsión del Magisterio […]