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Publicado por: Secretaría General OISS
El subsidio al Desempleo equivale a un salario y medio
mínimo legal mensual, el cual se divide y otorga en seis
cuotas mensuales iguales, las cuales se podrán hacer
efectivas a través de aportes al sistema de salud, y/o
bonos alimenticios y/o educación, según la elección
que haga el beneficiario. Para cumplir esta obligación las
cajas destinan un máximo del 30% de los recursos que les
corresponde administrar con cargo al fondo para el fomento del empleo y la protección del desempleo.
Capacitación para el proceso de inserción laboral. Para
efectos de esta obligación las Cajas destinan un máximo del veinticinco por ciento (25%) de los recursos que les corresponde administrar con cargo al fondo para el fomento al empleo y protección al desempleo.
La presente actividad se enmarca en el Plan Estratégico de la OISS en línea con la Agenda 2030 para lograr los Objetivos de Desarrollo Sostenible, en particular los Objetivos 1 y 3, con lo cual la Organización Iberoamericana de Seguridad Social con el apoyo de la Agencia española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), pretenden […]
5 de abril de 2021, Madrid, España.
7 de abril de 2021, Madrid, España. La Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), se une a la conmemoración del Día Mundial de la Salud, los tiempos por los que atraviesa el planeta conllevan una invitación a la reflexión sobre los mecanismos y herramientas para asumir los retos derivados de la pandemia generada por el […]
6 de abril de 2021, Madrid, España.
6 de abril de 2021, Madrid, España.
6 de abril de 2021, Madrid, España.
5 de abril de 2021, Madrid, España.
En el día de la fecha se firmó la renovación del Convenio del Programa Municipios Inclusivos del CIAPAT de la OISS que tiene por objetivo efectuar con los Municipios un trabajo de participación activa de abordaje directo con sus trabajadores y la comunidad, para desarrollar una propuesta de programa a medida que proyecte indicadores de […]
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