Además de las cotizaciones para la Seguridad Social (incluyendo el desempleo), existen las cotizaciones siguientes: Fondo de garantía salarial: 0,2% del ingreso de los trabajadores sujeto a cotización. Estas cotizaciones están a cargo exclusivo de los empresarios. Formación profesional: 0,7% del ingreso de los trabajadores sujeto a cotización. Este porcentaje se reparte como sigue: • […]