HomeNível quantitativo de benefícioQuantidade do benefícioESPANHA

ESPANHA

Publicado por: Secretaria Geral da OISS

Invalidez permanente parcial para praticar a profissão
usual:

Compensação forfetária igual a 24 pagamentos mensais para
um montante igual à base reguladora da doença.

Não é reconhecido para trabalhadores independentes.

Invalidez permanente total para a profissão habitual:

55% da base regulatória; aumentou em 20% para
aqueles com mais de 55 anos sem emprego (pensão igual a 75% da base reguladora).

A pedido da parte interessada, a substituição da pensão por
um benefício igual a 84 pagamentos de pensão mensais
(pensionista acima de 52 anos: redução de 12 pagamentos mensais por ano suplementar, mínimo absoluto: 12 meses).

No caso dos trabalhadores independentes, a
substituição da pensão por indenização atinge apenas 48 pagamentos mensais.

Pensão mínima por pensionista superior a 65 anos; 606,06 euros / mês ou 787,88 US $ (1 euro = 1,3US $) se o pensionista tiver um cônjuge dependente e 493,22 euros / mês ou 641,19US $, caso contrário.

Invalidez permanente absoluta para todos os trabalhos: 100% da base regulatória.

Pensão mínima por pensionista superior a 65 anos; 606,06 euros / mês ou 787,88 US $ (1 euro = 1,3US $) se o pensionista tiver um cônjuge dependente e 93,22 euros / mês ou 641,19 US $, caso contrário.

Incapacidade grave: valor igual ao previsto para incapacidade
permanência absoluta aumentada em 50%.

Pensão mínima: 909,09 euros / mês 1181,82 US $.

Pensão máxima: 2.290,59 euros / mês ou 2.977,77 US $.

Em todos os casos, os pensionistas recebem 14 pagamentos mensais.

Recentes

Informe de ejecución, Plan Estratégico 2020 – 2023

El Plan Estratégico 2020-2023, aprobado por la Comisión Directiva y el Comité Permanente de la Organización en octubre de 2019, ha supuesto una importante evolución para la planificación y la gestión interna de la OISS. Si bien se contaba ya con el precedente del Plan Estratégico 2014-2018, el que ahora concluye fue el primero de […]

Honduras se adhiere al Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social (CMISS)

Madrid, jueves, 25 de junio de 2024 La mañana del jueves, 25 de junio, en la sede de la Secretaría General Iberoamericana (SEGIB), formalmente el Gobierno de Honduras depósito el documento de su adhesión al Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social (CMISS). Este acuerdo permite que las personas que hayan trabajado en diferentes países miembros […]

Seminario virtual: “Prevención de la discriminación por discapacidad en el trabajo», organizado por la Red Iberoamericana de Empresas Inclusivas – Riei.

26 de junio de 2024, Madrid, España. El 26 de junio de 2024 tuvo lugar el seminario virtual “Prevención de la discriminación por discapacidad en el trabajo», impartido por María de los Ángeles Soberanis Aguirre de Rueda y Allan Rousselin, representantes del Benemérito Comité Pro-Ciegos y Sordos de Guatemala. El seminario tenía como objetivo desarrollar […]

Conclusiones del Taller para la Buena Gestión de la Seguridad Social (Brasilia, 22 de noviembre de 2023)

Documento elaborado por el Comité de Conclusiones (4 de junio de 2024) del Taller una vez incorporadas y analizadas los aportes de la mesa relatora del Taller para la Buena Gestión de la Seguridad Social, que también hizo parte del V Seminario Iberoamericano sobre la Constitucionalización de la Seguridad Social (Brasilia, 23 y 25 de […]