InicioNoticias, Convocatorias y ConcursosNoticias de la OISSCartagena de Indias acogió el I Foro Iberoamericano sobre Equidad de Género en los Sistemas de Seguridad Social
Publicado por: Secretaría General OISS
Que organizó la OISS con la colaboración de la AECID
En el Centro de Formación de la Cooperación Española en Cartagena de Indias se llevó a cabo del 14 al 18 de julio el “I Foro Iberoamericano sobre Equidad de Género en los Sistemas de Seguridad Social” que Organizó la Organización Iberoamericana de Seguridad Social con la colaboración de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), en el que participaron 27 personas, entre técnicos y directivos de instituciones de Seguridad Social de la región y personal de mecanismos para el adelanto de la mujer de 14 países de Iberoamérica.
El objetivo general del foro fue el de fomentar la igualdad entre hombres y mujeres en los sistemas de seguridad social, que se enmarca dentro del programa que puso en marcha el año anterior la OISS para transversalizar y fomentar la igualdad de las mujeres en todos los ámbitos de trabajo, en el contexto de una Seguridad Social igualitaria.
En este sentido, el Foro tuvo como objetivos específicos: sensibilizar al personal de las instituciones de Seguridad Social acerca de las discriminaciones por razón de género en los sistemas de seguridad social y de la importancia de poner en marcha medidas que fomenten la igualdad entre mujeres y hombres; ofrecer al personal de las instituciones de seguridad social los conocimientos y las herramientas para identificar aquellas prácticas que puedan resultar discriminatorias por razón de género y las medidas que fomentan la igualdad y crear una red de trabajo en temas de género entre las instituciones de seguridad social de la región.
Dentro del programa que se desarrolló en el Centro de Formación de la Cooperación Española se presentó por parte de la Responsable de Programas de Servicios Sociales de la OISS, Ana Mohedano, el Programa de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social sobre Equidad de Género en los Sistemas de Seguridad Social y la ponencia referente a políticas para la igualdad de género en el ámbito internacional. Además se presentaron ponencias sobre:
La situación de las mujeres en Iberoamérica: Avances y retos pendientes; la protección internacional de los derechos de las mujeres; la equidad de género en las políticas públicas; equidad de género en los sistemas de pensiones; equidad de género en los servicios sociales; equidad de género y cuidados a personas en situación de dependencia y menores; equidad de género en la atención sanitaria. Igualmente se presentó el estudio OISS sobre “La igualdad de género en los sistemas de seguridad social en Iberoamérica” así como experiencias nacionales sobre la materia.
Por último, se puso en común las conclusiones y las propuestas de actuación
Miguel Juste, Coordinador de Gestión del Conocimiento para el Desarrollo, CFCE Cartagena AECID y Ana Mohedano, Responsable de Programas de Servicios Sociales de la OISS
Foto de participantes al I Foro sobre Equidad de Género en los sistemas de Seguridad Social
En conjunto con el Instituto de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados (PAMI), se llevará a cabo desde el próximo 5 de agosto a través de la plataforma virtual el Curso «La Seguridad Social como un Derecho Humano». El Director del Curso es el Dr. Claudio Heredia, Gerente de Políticas de Cuidados del PAMI. Esta […]
Madrid, 24 julio de 2024 En el marco del Plan Estratégico de la OISS (2024 – 2030) en desarrollo de la Orientación Estratégica 3, para el fortalecimiento de los sistemas nacionales de seguridad social, la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), junto con la Dirección de Información y Defensa de los Afiliados a la Seguridad […]
22 de julio de 2024, Madrid, España. El pasado viernes 19 de julio, en el salón de actos del rectorado de la Universidad de Alcalá de Henares (UAH), la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS) y dicha Universidad llevaron a cabo el acto de clausura de la edición XXVII del Máster de Formación Permanente en […]
Esta actividad es desarrollada por la La Organización Iberoamericana de la Seguridad Social (OISS) con el apoyo de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID). El Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social es el primer instrumento internacional a nivel iberoamericano que protege los derechos de millones de trabajadores migrantes, sus familias y […]
La Organización Iberoamericana de Seguridad Social convoca al Curso de formación superior en dirección y gestión de servicios sociales para personas mayores, en situación de dependencia y personas con discapacidad. Los servicios sociales se configuran en la sociedad actual como instrumentos necesarios para facilitar el pleno desarrollo de los individuos y los grupos sociales, previniendo […]
16 de julio de 2024, Madrid, España. Los pasados 10, 11 y 12 de julio, Santander, España, fue sede del IX Encuentro de Empresas Multilatinas. Este evento, co-organizado por la Fundación Iberoamericana Empresarial, la Secretaría General Iberoamericana (SEGIB) y la Secretaría de Estado para Iberoamérica, el Caribe y el Español en el Mundo, reunió a […]
La situación real de las mujeres en el mercado laboral no refleja aún los importantes avances formales que se han dado en la región Iberoamericana en la protección de sus derechos. Así, las mayores tasas de inactividad y de desempleo que tienen las mujeres, empleos de baja calidad, temporales, a tiempo parcial e intermitentes, junto […]
Se compilan en éste articulo los informes solicitados por convenio vigente (NO-2024-39872974-ANSES-SG-#ANSES) y suscrito con la organización con el objetico de focalizar en las reformas laborales comparadas de la región, así como un estado de situación del panorama económico a fin de establecer interrelaciones entre las reformas posibles y la economía en donde se inserta […]
Organización Iberoamericana de Seguridad Social. Todos los derechos reservados.
Desarrollado por Tible Technologies.
ES 
PT 