El Presidente de Colombia Juan Manuel Santos lanza Plan para la Inclusión de Personas con Discapacidad

Publicado por: Secretaría General OISS
Bogotá, 18 de marzo de 2015 “Vamos a vigilar que los presupuestos públicos de entidades nacionales y territoriales sean suficientes para ejecutar debidamente las políticas de inclusión”, afirmó el Mandatario durante el lanzamiento de esta iniciativa de Gobierno.

El Presidente de la República de Colombia, Juan Manuel Santos, presentó este miércoles el Plan Presidencial para la Inclusión de Personas con Discapacidad.

“Este Plan busca promover la coordinación entre entidades –y entre diferentes sectores–, para que sumen fuerzas, en vez de duplicar esfuerzos”, afirmó el Mandatario.

El Jefe de Estado sostuvo que esta iniciativa será seguida desde la Presidencia de la República para garantizar que los recursos se inviertan debidamente.

“Desde aquí –desde la Presidencia– vamos a vigilar que los presupuestos públicos de entidades nacionales y territoriales sean suficientes para ejecutar debidamente las políticas de inclusión de personas con discapacidad”, indicó el Presidente Santos.

De igual manera, el Mandatario dijo que uno de los objetivos de esta estrategia es el acompañamiento a los integrantes de la Fuerzas Armadas que han sido víctimas del conflicto.

“Adicionalmente, este Plan tiene un fin que –particularmente– a mí me motiva, y es el de promover estrategias y programas para los miembros de la Fuerza Pública con discapacidad. Colombia, con 11 mil víctimas de minas antipersonal en el último cuarto de siglo, tiene el deber de avanzar –más que ninguna otra nación– en la inclusión de quienes quedaron con alguna discapacidad como consecuencia del conflicto”, puntualizó el Jefe de Estado.

Logros del Gobierno en materia de discapacidad

El Presidente Santos destacó las políticas que durante su Gobierno ha implementado para esta población, como la Ley para garantizar el pleno ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad.

“Hoy me complace decirles que vamos muy avanzados en la implementación de dicha ley”, afirmó el Mandatario.

En salud, por ejemplo, se definió unos indicadores –unos mínimos de calidad– en materia de atención, y se incorporó al POS nuevos servicios y tecnologías, como terapias y suministro de prótesis.

En educación, los créditos del Icetex ya se ofrecen con tasas preferenciales y con prioridad, igual que ya se hace con la asignación de subsidios de vivienda.

El Jefe de Estado afirmó que en los últimos 4 años “casi 100 mil personas se han formado en diferentes programas, y para ello el Sena se ha adaptado”.

De igual manera, el Presidente Santos resaltó que más de mil funcionarios están capacitados para atender a las personas con discapacidad.

“Tenemos unos mil 200 funcionarios preparados para interactuar con personas en condición de discapacidad, 21 regionales con la tecnología necesaria para quienes tienen limitaciones visuales, y 99 sedes con infraestructura pertinente para todos –por ejemplo, en cuanto a rampas, ascensores y baños-”, dijo el Mandatario.

Con respecto a la generación de empleo el Presidente Santos afirmó que esta Ley también ha generado mayor cobertura y beneficios para esta población.

“En materia de generación de ingresos, hemos apoyado unos 800 emprendimientos –a través de la Red Nacional de Emprendimiento– y lanzamos una línea de crédito de redescuento respaldada por Bancóldex”, sostuvo el Jefe de Estado.

Resaltó también que hoy en día se destina el 3 por ciento del impuesto a la telefonía celular para promover la formación cultural y deportiva de las personas con discapacidad, entre otras iniciativas.

“Así avanzamos hacia una Colombia incluyente, una Colombia donde todos tengan los mismos derechos… una Colombia en paz, con más equidad y mejor educada”, concluyó el Mandatario.

Juan Carlos Cortés González, Director Centro Regional de la OISS para Colombia y el Área Andina

Reciente


La OISS participa en el IX Encuentro de Empresas Multilatinas

16 de julio de 2024, Madrid, España. Los pasados 10, 11 y 12 de julio, Santander, España, fue sede del IX Encuentro de Empresas Multilatinas. Este evento, co-organizado por la Fundación Iberoamericana Empresarial, la Secretaría General Iberoamericana (SEGIB) y la Secretaría de Estado para Iberoamérica, el Caribe y el Español en el Mundo, reunió a […]


Convocatoria. X Edición del Curso Virtual: Liderazgo en Equidad de Género en Seguridad y Protección Social

La situación real de las mujeres en el mercado laboral no refleja aún los importantes avances formales que se han dado en la región Iberoamericana en la protección de sus derechos. Así, las mayores tasas de inactividad y de desempleo que tienen las mujeres, empleos de baja calidad, temporales, a tiempo parcial e intermitentes, junto […]


Informes sobre «Reformas laborales comparadas y situación económica» (Convenio ANSES)

Se compilan en éste articulo los informes solicitados por convenio vigente (NO-2024-39872974-ANSES-SG-#ANSES) y suscrito con la organización con el objetico de focalizar en las reformas laborales comparadas de la región, así como un estado de situación del panorama económico a fin de establecer interrelaciones entre las reformas posibles y la economía en donde se inserta […]


Informes sobre «Gestión de las relaciones laborales con enfoque en la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible» (Convenio ANSES)

Se compilan en éste articulo los informes presentados correspondientes al Convenio ANSES 2022-09960130-ANSES-ANSES suscrito con la organización con la finalidad evaluar la gestión de las relaciones laborales en la región mediante un enfoque de derechos basado en la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.


Informes sobre el «Impacto del COVID en los sistemas laborales y previsionales de la región» (Convenio ANSES)

Se compilan en éste articulo los informes presentados correspondientes al Convenio ANSES 2021-40127005-ANSES-ANSES suscrito con la organización con la finalidad evaluar los efectos registrados a partir de la irrupción del COVID19 sobre el mercado de trabajo, sobre los lazos comunitarios y la base social, y sobre las perspectivas de desarrollo federal, los riesgos de trabajo […]


Acto de Clausura de la I Edición del Curso virtual “Formando a formadores: cuidados profesionales a personas adultas mayores en situación de dependencia»

15 de julio de 2024, Madrid, España. El Curso que organizó la OISS con el apoyo de la AECID contó con la participación de 78 personas de 15 países de Iberoamérica. La formación se desarrolló a través de la plataforma de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), con el apoyo de la Agencia Española […]


Convocatoria. Coloquio-Taller: Buenas prácticas en la promoción de los derechos de las personas adultas mayores en Iberoamérica

La Organización Iberoamericana de Seguridad Social con el apoyo de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo y con la colaboración del programa Iberoamericano de Cooperación sobre la situación de las personas adultas mayores; convocan al Coloquio-Taller: Buenas prácticas en la Promoción de los Derechos de las Personas Adultas Mayores en Iberoamérica. El […]


INJUPEMP e INPREMA suscriben convenios con la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS)

Madrid, 11 de julio de 2024 Este miércoles 10 de julio de 2024, en la sede de la Organización Iberoamericana de la Seguridad Social se han suscrito sendos acuerdos de colaboración con el instituto de Jubilaciones y Pensiones de los Empleados y Funcionarios del Poder Ejecutivo (INJUMPEP) y el Instituto Nacional de Previsión del Magisterio […]