Secretaria General de la OISS sostiene reunión con nueva ministra de Trabajo de Colombia

Publicado por: Secretaría General OISS

Bogotá, Colombia, 2 de septiembre de 2026

La mañana de ayer, en la sede del Ministerio de Trabajo de Colombia se llevó a cabo una reunión entre la ministra de Trabajo de Colombia, Natalia Eugenia López Fuentes y la secretaria general de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), Gina Magnolia Riaño Barón, con el propósito de avanzar en líneas de cooperación dirigidas al fortalecimiento de la inspección laboral, la formación y la formalización de distintos sectores de la economía.

Durante el encuentro, se abordó la importancia de continuar fortaleciendo las capacidades institucionales en materia de inspección, vigilancia y control, prestando especial atención a la formación y actualización de los inspectores de trabajo para garantizar el cumplimiento de la normativa laboral.

Foto de grupo de la reunión

Otro de los asuntos centrales de la reunión fue la formalización laboral, particularmente en sectores que presentan especiales desafíos en este ámbito, como el sector minero. Al respecto, la ministra López Fuentes explicó el trabajo articulado que actualmente adelanta el Ministerio de Trabajo con los ministerios de Minas y Energía y de Ambiente y Desarrollo Sostenible, con el objetivo de abordar de manera integral las diferentes dimensiones asociadas a esta actividad.

En este contexto, se planteó también la conveniencia de explorar nuevas estrategias de pedagogía y cultura de la formalización, orientadas no solo a informar sobre las obligaciones derivadas del empleo formal, sino también a acercar a las personas trabajadoras y a los distintos sectores productivos los beneficios que supone incorporarse a la formalidad, especialmente en términos de acceso a derechos laborales y a la protección de la seguridad social.

Por su parte, la secretaria general de la OISS presentó las distintas líneas de actuación que la OISS y que pueden contribuir a estos propósitos. Entre ellas destacó el Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social, la Estrategia Iberoamericana de Seguridad y Salud en el Trabajo, las acciones dirigidas al fortalecimiento de la Inspección, Vigilancia y Control, el impulso de la cultura previsional y los diferentes programas de formación y asistencia técnica que desarrolla la Organización.

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