Salario base regulador: promedio de los últimos 120 salarios.

La base reguladora es el cociente de dividir por 210 las cotizaciones del interesado durante los 180 meses inmediatamente anteriores a la jubilación. Las 24 mensualidades mas cercanas al momento de la jubilación se toman por su importe anual, mientras que el resto se actualiza en función de la evolución del IPC. Pensión máxima: 2.220,59 […]

La Remuneración Base se obtiene como el promedio del salario sujeto a cotización en los últimos 5 años.

Se entiende por salario para efectos de la aplicación de la ley del seguro social, todas las remuneraciones que gane el trabajador asalariado ya sea en dinero o en especie.

La remuneración base mensual será el promedio que resulte de dividir entre 250 la suma de los promedios de los últimos salarios cotizados, y aplicado el factor 41/3.

Para determinar el monto mensual de la Pensión de Retiro por Vejez, se utilizará como salario base el promedio de salario mensual correspondiente a. 1. Los siete mejores años de cotizantes hasta 31 de diciembre de 2009 2. Los diez mejores años de cotizantes a partir del 1 de enero de 2010.

Por edad avanzada se determinará según la tasa de interés actuarial y la expectativa de vida del afiliado que señales las tablas generales aptobadas por el IESS. Las prestaciones mencionadas serán pagadas por la Comisión Técnica de Inversión del IESS, a través de las empresas adjudicatarias administradoras de los fondos previsionales.

Sistema Nacional de Pensiones: Se determina multiplicando el número de años de aportes por la remuneración promedio, obtenida tomando en cuenta las últimas 60 remuneraciones. Sistema Privado de Pensiones: En base al saldo que arroje la Cuenta Individual de Capitalización, en el momento en que corresponda la prestación.

Remuneración media mensual de la carreras contributivas correspondiente a 40 años. En el caso de acreditar más de 40 años, se consideran las 40 remuneraciones anuales más elevadas. R/N x 14 R = total de remuneraciones. N = número de años. Las remuneraciones se actualizan en función del IPC si son anteriores a 31-12-2001; en […]

Las prestaciones que otorga el Régimen de Capitalización se determinan en función de Bases Técnicas (tablas de mortalidad y la tasa de interés técnico) determinados por la autoridad de aplicación. Para el régimen de reparto, ver los criterios de determinación de la base reguladora A. Régimen de Reparto.  La PBU consiste en una suma fija […]

Para los trabajadores dependientes, el salario cotizable es el que se define en el artículo 192 del Código de Trabajo. En el caso de los trabajadores por cuenta propia, la base de contribución será el salario mínimo nacional, multiplicado por un factor de acuerdo al nivel de ingreso promedio de cada segmento social de este […]

Para el cálculo de la prestación se toma como base el promedio anual de los salarios, de acuerdo con los siguientes límites: • En el régimen de reparto, hasta Bs 900 mensuales (US$ 116,12) promedio de los últimos 12 meses. De B. 901 hasta Bs. 4000 (US$ 516m13)) promedio de los últimos 24 meses trabajados […]